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暖与爱都给你!她们甘为年轻人建功立业当引路人-吸烟现象“小反思”种种

admin3周前5浏览0评论

暖与爱都给你!她们甘为年轻人建功立业当引路人

走进云南中烟工业有限责任公司红云红河烟草(集团)有限责任公司的工厂里,操作机械为主的生产线上,有不少“娘子军”的身影。她们能吃苦,因为她们知道,女性唯有比男的干得更好更出色,才能打破大众的偏见;她们容易知足,平衡好家庭与事业,获得周围人的一个点赞,就能让她们感动流泪甚至马上能原地“满血复活”,朝下一个目标奔去。

她们是新时代勇于绽放、展现风采的女职工;她们更是红云红河集团里众多女工人奋勇拼搏的一个个缩影。

她们那自强不息、坚韧刚毅、智慧豁达的新时代女性风采,为我们勾勒出一幅幅新时代工人的奋斗画卷。

我们继续走进红云红河集团红河卷烟厂,去聆听她们为了热爱坚守岗位、奋勇拼搏的故事

满满暖与爱都给你

甘为年轻人建功立业当引路人

红河卷烟厂卷包部王怡鸥(左)和师傅薛永仙(右)

还有7个月,薛永仙就要退休了,从1985年进入红云红河集团红河卷烟厂,作为与红烟共同成长的一代人,开机,保养、更换布带、吸丝带、长刀、圆刀调整,如何降低损耗,如何提高产量……一桩桩的小事积累起来,形成了她在卷包车间日复一日的工作。

不出意外,王怡鸥会是她的最后一个徒弟。去年11月,在她俩“师带徒”协议签订仪式上,薛永仙36年来带过的许多徒弟都来到了现场,把师傅紧紧围在中间,合影留念。她动情地写下:“时间,总是由奋斗定义。三十六年岁月峥嵘,三十六年初心如磐。万里河山是灿烂,红烟伴我亦荣光。还好,希望之火继续在红烟发光发热,初心使命在红烟传承担当。但愿,我陪你们慢慢长大,你们伴我永葆青春。”

因为爱

对工作和徒弟的爱

让她愿意倾其所有

长大了,恰逢红河卷烟厂招工人,薛永仙打碎了攒钱罐凑出了报名费。大姐一个月有23.5元钱的工资,临走前分了20元给她。她也忘不了,父亲数出粮票给她,并千叮万嘱,“阿三,要努力,好好干。”

1985年,薛永仙从家乡个旧到了红河卷烟厂所在地弥勒。新来的工人们到贵州青松卷烟厂学习,但设备少、产量也少,老工人怕“教会徒弟,饿死师傅”,大多不愿意当老师。薛永仙就靠在工厂里多看、多记,画记号学本领。

这段艰难的日子一直持续到1992年。红河卷烟厂有了产量,凭着前期自己的学习积累,和薛永仙同期进厂的员工陆续开起机器来。从那时起,卷烟机、包装机……红烟所有的品牌,都从薛永仙负责的机器上开出去过。

薛永仙是陪着红烟一路先苦后甜的,带徒弟,用她自己的话说,是“恨不得帮他们走完所有苦途、弯路。”而在贫瘠生活里沐浴在家人的爱中成长的经历,也让她成了一个开朗乐观的人,对工作和徒弟们倾注了自己所有的爱。

去年10月,王怡鸥成为红河卷烟厂的新员工,被分配到了卷包车间。当得知自己的师傅是薛永仙时,不少人告诉她,这是一位特别厉害、受人尊敬的女师傅。小鸥紧张起来,优秀的人会不会很严厉?但当见到师傅第一面后,紧张情绪就烟消云散,“这位女师傅,积极、活泼、可爱,浑身散发热爱和魅力。”

授技能

一声师傅

远不止工作上的倾囊相授

薛永仙(左)和徒弟王怡鸥(右)

薛永仙有种神奇的能力,她总能找到话题拉近人与人之间的距离,哪怕是不爱笑的人都能都被她逗得咯咯笑,她亲切地叫徒弟“小鸥”,小徒弟也很快和这位女师傅熟络起来。

“师带徒”协议的时间一般持续半年。在卷包车间,“师带徒”培训包含理论和实操技能两个科目,全方位培养新工思考和动手能力。

“我带徒弟是背口诀的。”薛永仙说,干了36年,什么时间做什么操作她早已烂熟于心,用耳朵听、眼睛看就能知道机器出什么故障了、要如何解决。“先吹后擦换辅料降车速再观察”是她的开机宝典,而重复工作中总结的经验就是她教给徒弟的秘诀。

开始学习前,薛永仙都会再三嘱咐徒弟,开机器一定要眼观六路,耳听八方,在工作上一定要多学技能,苦一阵子,甜一辈子。她传授给徒弟的经验可以说是毫无保留。

但对于王怡鸥来说,师傅给自己的帮助,远远不止工作技能的倾囊相授。自己的性子急,开始怀疑自己对机器并不敏感,到底能否胜任这份工作,眼眶很快就红了。师傅看到后,走过来询问并安慰,“你的理论知识已经学得够多够快了,只是动手和尝试的机会少,把理论变成实操会慢一些。休息一会,有什么不会的我又教你。”

跟着师傅学习的时间步入第五个月,和师傅之间细碎的小事,潜移默化地改变着王怡鸥,师傅的一次次鼓励让她的心态从急躁变成平静,她终于明白欲速则不达。

空闲的时候,在同事的眼里,一起吃饭、一起散步的薛永仙和小鸥更像是一对小姐妹。遇到生活上的难题时,小鸥也常和师傅交流,学习长辈的经验和智慧,师傅也会反过来问问年轻人新奇的事。

共成长

接得住担子的女师傅

用自己诠释着“红烟精神”

王怡鸥(左)与师傅薛永仙(右)

在薛永仙看来,陪伴、共同成长、责任、初心、技能的传承、毫无保留倾囊相授、这是红烟一直传承的文化。往后如果徒弟们走向更大更高的舞台,一句“师傅”,就是对师傅最大的褒奖和荣光。

红河卷烟厂人力资源部副部长黄攀说,红烟一直有“师带徒”的传统。有“正能量”、“镇得住”设备、方法体系符合“正方向”的能者即可为师。近几年,整个工厂女师傅的比例占四成左右,操作和技术岗位均有,“90后”的女师傅们也在不断涌现,确实展现着“巾帼不让须眉”的风采。

在卷包车间,女师傅的比重占到34%。她们亲身诠释着“红烟精神”,敬业、务实、严谨、细致,传授自己娴熟的技术、技能经验,不断创新、超越自己,用高度的责任心帮助徒弟快速成长,帮助新员工融入岗位、掌握技能、接得住担子,也传承和改进着红烟的文化、精神。

在薛永仙看来,女师傅像是潺潺的清泉,滋润万物于无声之中,做事细腻柔软,重视细微之处;男师傅像刚毅的山石,是力量的象征,他们对于机械原理更加敏感,更加专注。但一样的是,一声师傅,要担得起徒弟成长路上引路人的身份。

马上,薛永仙快要告别熟悉的机台了,在退休前,她的愿望是用尽全力带好小徒弟,这样,这方机台的未来由徒弟接掌,“希望之火继续在红烟发光发热,初心使命在红烟传承担当”。

荣誉的背后

培养高技能人才,是企业提高核心竞争力、加快发展的重要一环,也是职工成就事业、筑梦未来的需要。陕西中烟旬阳卷烟厂积极响应公司选拔培养高技能人才的号召,以“丰顺敏劳模创新工作室”为平台,集聚劳模工匠力量,发挥高技能人才在技术创新、技能传承、科技攻关等方面的领军作用,带动更多员工奋斗成才,立岗建功,为加快推进新时代工厂建设、推动企业高质量发展提供了强大人才支撑。2021年“丰顺敏劳模创新工作室”被评为陕西省财贸金融轻工系统劳模和工匠人才创新工作室。

勇立潮头的主力军

丰顺敏劳模创新工作室团队成员涵盖整条生产线各领域的技术骨干,有陕西省劳动模范丰顺敏,陕西产业工匠人才叶林,陕西省技术能手陈廉博、冯中苗、王存,助理工程师陈瑞,维修技师吴传生,维修工罗六生等。各成员细化分工,组织有序。团队以“引领技能、精益创新、提质增效”为宗旨,以攻关设备维修难题,培育高技能人才,提升创新能力为目标,以“俯首甘为孺子牛”的勤勉态度,“鸡蛋里挑骨头”的细致作风,“志不求易,事不避难”的奋进精神,用心谋事,用力干事。甘为“领路人”,勇当“助推器”,在团队的共同奋斗和引领下,有力推动设备更新、产能提升、科技攻关等艰巨任务的顺利实现。

实干拼搏的排头兵

作为劳模创新工作室的主心骨,丰顺敏三十多年来始终扎根在生产一线,专注于烟机设备的操作和维修,是烟机设备的“扫雷能手”。他尽职尽责,率先垂范,先后被授予“安康市劳动模范”,“陕西省劳动模范”。丰顺敏怀着勤恳认真、精益求精的敬业精神,从不放过设备的任何一个小问题,即使是一颗螺丝的松动,也一定要探个究竟。他深知设备维修质量的重要性,只有不断地精益求精,才能取得质量水平的稳步提升。一涉及到设备技术标准,丰顺敏眼里就透出不容置疑的坚定,正是有了每一次近乎苛刻的细致要求才使得车间机组设备故障率逐步下降,产品质量稳步提升,他用点滴言行诠释着精益求精的工匠精神,精心呵护着烟机设备。“每次看到丰顺敏劳模创新工作室的牌匾,我就感到自豪,同时也有了沉甸甸的责任。这个荣誉不是我一个人的,我希望带领大家一起进步。”丰顺敏自担任劳模创新工作室组长一年多以来,毫不保留地将自己经验技术分享给团队伙伴,带动整个团队创新能力持续提升。

攻坚克难的压舱石

随着工厂整体技改搬迁任务的完成,面对新时代高质量发展的目标任务,作为劳模创新工室的领头人,丰顺敏和他的团队考虑最多的是,如何让新装备充分发挥智能化、自动化、高精度控制的效能?循着这个思路,这个由老中青三代组成的团队在设备安装调试阶段,就自发地组织起来,开展了一场“先学一步、学深一层、多悟一分”的比学行动,他们吃在车间里,“泡”在车间里,像“跟屁虫”一样,拿着技术手册和备用工具,跟着常德烟机厂调试人员干,围着他们学。安装、调试、排故、检测,团队成员们瞪大了眼睛看,默默地心中记,就怕遗漏了哪个细节。设备是有共通性的,但是每个新机型又有其不同,为了不错过这难得的现场教学机会,尽快熟悉驾驭这些“铁疙瘩”,他们虚心请教,将调试现场变为实战训练课堂。功夫不负有心人。经过半个月时间的潜心学习和勤练苦钻,团队成员们终于取得“真经”,并将自己的所学制作成PPT,在车间工作群中发布,与大家分享。

创新创效的主引擎

2021年,工厂在全厂范围内开展工艺质量专项提升行动,“丰顺敏劳模创新工作室”的成员们闻令而行,成立课题组,对卷包机组、自动装封箱、嘴棒发射等易发常发的故障点,开展群众性技术攻关、技术革新和技术发明活动,一个个设计参数的调整,一个个零部件的确定,一张张图纸的设计,无不凝结着丰顺敏和团队的心血。2021年这个团队获得国家专利1项,获得公司及以上奖励的QC成果2项,精益改善项目20余项。

一技傍身,而学无止境。为了不断提升专业技术水平和能力,他们摸索总结出了一套“五化”训练模式,既安装调试模块标准化、故障排除模块精准化、理论学习模块重点化、实操教学现场化、风险控制具体化。卷包车间全员性的新技术应用理论培训与研讨交流,快捷维修一点课、规范操作实训等技术比武、劳动竞赛活动开展的如火如荼,“比学赶超”的浓厚氛围蔚然成风。团队成员通过对核心技术的反复研学与实践,已实现了自主技术掌控,逐步摆脱了对设备厂家技术人员的依赖。设备的停机率平均每班次单车减少3次,降低了物耗,设备的有效作业率创下历史新高。

起因、经过、结果……仿佛过去的一切都是那样顺理成章,但在一支支精致完美卷烟的背后是一把工具,一双妙手,一颗匠心的接续与操守。成功的人有很多,但成功的人生只有一种,就是按照自己喜欢的方式度过一生,为工厂高质量发展贡献智慧和力量。

吸烟现象“小反思”种种

现今,吸烟已经成为我们身边随处可见的“现象”了。虽然“吸烟有害健康”已经明明白白清清楚楚,可是吸烟还是无处不在的。这事儿已经上升成为生活需要和个人自由的“特殊权益”了。对于这些吸烟现象的种种存在,合理或者不合理,我们都需要好好反思下,认真考量下这些背后的原因,谓之为“小反思”。我们不妨听听。

老人吸烟之“健康”考虑。进入老年阶段,身体机能日渐衰老。可是这一辈子的爱好,决然不能随风吹去吧。虽然医生和家属子女百般劝慰、阻止,老人们作为资深烟民,依然是无怨无悔的“就爱这一口烟气”——你能奈我何。不过,作为老年烟民,仍然是需要限量、限次、限时段的。这单单从健康的角度考虑,你都要遵从如下。每天少抽一点点,抽好一点点,就当是为健康打基础了。延年益寿,健康第一,这就是最好的忠告。

老年人吸烟之“健康”考虑,这一点是肯定的。我们对老年人的爱意,就是在轻言细语之中体现关爱有加,在温暖润心之中找回尊严,在保持爱好之中体验生活之美好。即可。

中年人吸烟之“经济”因素。人到中年,经济因素成为压倒许多人的“最后一根稻草”。没日没夜的打拼,深夜加班的劳累,在生活的盛宴和生活的忙碌之中,才深刻体会到了这中年的辛苦和不易。有钱抽好,没钱少抽或者不抽,可是这生活负累造成的极大压力,还是让经济因素成了一种不得不说的“巨大事由”。为了家庭,为了孩子,中年人的脚步不得停歇,这由不得人哪。累了,抽支烟,困了,也抽根烟,补补体能,自己为自己加加油、鼓鼓劲,就当是了。

停不下来的脚步,歇不下来的心,不管是哪一种,中年人都是在“奋斗路上的赶海人”。香烟,也许不是生活所能给予的最好慰藉物品,可是,没有了这个物件,你还有更好的吗?让脚步缓一缓,让心灵歇一歇吧,抽根烟,就当是自己给自己的最好喷雾剂“香料”——再走不迟了。

青年人吸烟之“成熟”导向。青春飞扬,青春活力,正在呈现的路上大放异彩,我的地盘我做主,我的青春我自由。这谜一样的青春之彩,把人生最美好的一面展示出来。青年人爱炫酷,喜欢成熟的一面,在追求的路上总是毫不顾忌的绽放青春。这一刻,我有钱有时间有闲情逸致,就在口袋里掏出一根烟来,在大庭广众之下让青春的色彩更加可爱、有力和自由。在人与人的交往中,青春时期是最喜欢被导引的成熟的追赶者,哪里有青春,哪里就会有不一样的绽放。这不,一人一根烟的间隙,他们将就畅谈开了人生——哪怕开挂,今天也需要***无比。这就是我的青春。

虽然总是会成熟,可是青春期的人们还是需要加快成熟。这样的外饰物配搭的最好的就是一根烟和长发的组合,在袅袅香烟之中体验我的不同、我的青春态度和放飞的梦想。我在哪里,烟气就在哪里飘荡。

中学生吸烟之“杀马特”风行。现在,吸烟低龄化趋向明显。这里那里的中学校门口,一大帮孩子们总会有一两人、几个人,在闲谈,聚集,在扮酷的“杀马特”的瞬间,总会撩起头发吸引路人的目光。这时候的吸烟姿势,恐怕百分之两百就是为了吸引路旁的同学、暗恋的异性的眼神。这一刻,我就是最帅的哪一个“大哥”。这孩子们的世界里,中学生的想法真的有些不一样。

“杀马特”,是个中学生时代的强有力的吸盘。每一个这个时期的中学生们,总是躲着老师、避着家长,在和同龄孩子们的世界里找回我的“酷酷熊”。至于是不是这个样儿,恐怕只有他自己知道了。

女士吸烟之“优雅”之姿。在人群中,优雅的女士很多。或者一回眸,或者一笑颦,总是百媚生的状态和姿彩。男人粗犷,女士优雅,爱美爱优雅的女士们,这时候要是端着一杯红酒,朱唇生绯红,拿着一根香烟款款走来,这会儿,哪个男士不会心生暧昧呢。才怪呢。凑上去,贴着心跳的悸动,我们自己会寻找一个跳板,真想牵着她的手去共赴“罗曼蒂克”的泰坦尼克号上的杰克和萝丝。女士吸烟,烟气也是香香的,暖暖的,柔柔的,带给人一种别样的风情和意境。爱都来不及了,还在愣着干什么呢。这傻小子啊。赶快上吧。

在男人的世界里,女人吸烟就算是一种风情万种。赶上趟还是赶不上,我们都会想着这样的场景,让人心生向往,言不由衷的样子。这一根烟的故事,说不上荡气回肠,也可以算是暧昧丛生,或者幽幽当期了。

吸烟现象“小反思”种种,万难千万般罗列,在这样的“小反思”面前,唯有自身的定力还是要有的,万一就实现了呢。不过在这一转身的人群之中,我们还是可以发现许多的吸烟现象,有好意思说的,也有不好意思说的,还有可以当做谈资的,都可以算作是一部美美哒的传神影片,正在我们面前一一播放。

有时候是旁观者,许多时候是身临其境的人。只要有一种可能的场景,我们总会发现香烟和吸烟的人们的神态、表情和姿势,原来如此的超乎距离的近、美和可以触摸的爱着。给你给我的,都是美的世界的另外一面吧。

下一次,当有人拿着香烟从你面前经过,记着,和他打声招呼,笑一笑。过去了之后,再好好想想,我刚才做了什么,他笑了吗?我们说话了吗?这会儿,世界如此安静和谐。

用奋斗绽放最美芳华

春日复苏,万物勃发,生机盎然。在这明媚的春光里,有这样一群花样女子,她们奔波在省内卷烟营销市场,兢兢业业,默默奉献,用奋斗绽放最美芳华。她们是山东中烟市场营销中心省内区域客户经理。

她们勤于学习,不断提升自己的职业素养和业务技能;她们分析数据,精准把握市场需求变化;她们借助平台,线上线下培育“泰山”品牌;她们热情服务,指导零售客户做好“泰山”卷烟陈列和店铺经营;她们一腔赤诚,帮助困难客户解决经营中和生活上遇到的烦心事揪心事……

她们积极践行“两个至上”行业共同价值观,始终坚持“三个重在”,在平凡的岗位上建功立业,在“泰山”发展之路上砥砺前行。

她们是企业文化和品牌文化的传播者,是“泰山”品牌培育的践行者。

她们是最美“泰山人”。

菏泽区域副经理刘峰蕾(左)和客户经理王明英一起帮助零售客户整理柜台。图片由刘峰蕾提供

济南区域客户经理张俊英在帮助零售客户整理卷烟。孙承栋摄

济南区域客户经理曾晓东(左)和李晓悦(中)一起查看零售客户鲁产卷烟库存情况。孙承栋摄

青岛区域客户经理马雪(左一)、楚晓勤(左二)、高文(左三)、王玉音一起讨论工作计划。宋扬摄

潍坊区域客户经理蔡杨在统计月度数据。图片由本人提供

烟台区域客户经理张艳(左)指导零售客户用手机学习相关经营知识。图片由张艳提供

枣庄区域客户经理沈阳(左)和客户经理宋文晶一起帮助零售客户陈列鲁产卷烟。图片由宋文晶提供

“她”力量 绽放在基层

“她”是女儿,是妻子,是母亲;“她”是***员,是干部,是工人……“她”可绽放在家庭,也可绽放在职场。她们就在我们身边,丰富而具体,明媚而鲜活。她们德才兼备,出类拔萃,卓尔不群。她们汇聚在云南烟叶复烤这个“大家庭”,用智慧、用勤勉、用汗水努力在云南烟叶复烤有限责任公司保山复烤厂(以下简称“保山复烤厂”)这块基层土地上绚丽的绽放。

用初心坚守 在基层“扎根”

“这个月部门的办事公开内容有几条?”“今天是您的生日,祝您生日快乐!”“放松心情,祝您早日出院!”……这个忙碌于维护职工合法权益的身影,叫张蕊,是保山复烤厂***员、工会干事。

2000年千禧之年,花样年华的她走出校门成为一名烟草人,从此扎根基层。她先后从事过卷烟工、卷烟电话订货员、烟叶收购员、行政干事……一次次的岗位调整,一项项的全新挑战,她每每提交的都是一份份优异“答卷”。先锋***员、巾帼建功标兵、先进工作者……“小张的工作适应能力超强,每一次转岗都是轻轻松松‘转型’成功,现在她是我们办公室的一枚得力干将,大家都叫她‘张小强’。”办公室主任杨君伟得意地说道。

张蕊(右一)正在与职工交心谈心(饶士函摄)

2021年,她从保山复烤厂办公室调到***群办公室,岗位从行政干事调整为工会干事。为了更好地胜任工作,完成好新时期产业工人队伍改革建设、培育好“一行”文化、维护职工的合法权益、全面推进乡村振兴等各项工作,她熟读中央、行业及企业政策要求、规章制度,以新时代“追梦人”宣讲队员的身份,当好政策的“宣传员”;穿梭于各部门监督办事公开工作执行情况,当好工会的“监督员”;忙碌于职工、女工、退休(退养)人员的生日、中国传统节日、生病住院的慰问及职工家属去世吊唁工作中,当好职工的“娘家人”;深入基层与职工交谈,及时了解他们的心声和亟需解决的困难,当好群众的“贴心人”…… 一份耕耘,一份收获。在她与同事的共同努力下,新时期产业工人队伍改革建设和工会工作成效明显,企业先后荣获“云南省劳动关系和谐企业”“全国工人先锋号”“全国模范小家”等荣誉。“保山市最美工会人”“优秀工会干部”等则是对她初心坚守最好的诠释。

用智慧担当 在基层“成长”

眼前的这位身材娇小、戴着厚厚眼镜、不停穿梭于打叶复烤生产线和质检室的青年***员,是保山复烤厂的后起之秀——赵唯琦。

赵唯琦正在进行烟叶化学成分检测称样(饶士函摄)

2020年,烟草农业专业研究生毕业的她,义无反顾地投身于烟草事业,成为了保山复烤厂生产技术室的一员。初来乍道的她,并没有因为自己的高学历而沾沾自喜、得意忘形,总是低调、谦逊跟着师傅满厂跑,记录下师傅传道、解惑的知识点,争分夺秒厘清生产线的加工模式和质量管理体系,努力缩短理论知识丰富的学院派到理论向实践的实干派转型周期。“小赵,吃饭啦”“小赵,下班啦”每每面对同事们催促,她总是回答“好的”,却迟迟未动身,经常废寝忘食。在师傅的倾囊相授和自己的勤奋努力下,她很快从一名学徒成长为业务精湛的骨干。

2021年,她主动请缨加入“校企联合创新工作室”创建筹备工作,积极与母校云南农业大学烟草学院老师沟通,为工作室的成立铺路搭桥。工作室成立后,她仔细对照国家实验室标准和企业规章制度,认真结合实际起草工作室的执行标准,撰写多篇科研论文在国内重要期刊、烟草行业学会发表,其中《近红外在原烟智能收储系统中的应用效果研究》获得烟草行业近红外分析技术论坛2021年度优秀论文三等奖,曾被评为“青年榜样”“先进个人”“巾帼建功标兵”等。2023年,德才兼备的她走上了中层管理岗位,面对成长和荣誉,她没有骄傲自满,依旧保持着奔跑的姿态奋力前行,努力为企业高质量发展贡献力量。

用顽强拼搏 在基层“绽放”

云南复烤公司烟叶分选技能大赛上,一名95后青年员工一次又一次站在最高领奖台上。这个忙碌于烟叶分选生产一线的身影,她叫金蓉,是“全国工人先锋号”保山复烤厂仓储分选车间烟叶分选班的技术骨干。

金蓉正在对选后烟叶进行抽检(饶士函摄)

2019年8月,烟草专业毕业的金蓉进入烟叶分选班工作。如何将所学知识由“纸上谈兵”变为“学以致用”,真正转化为工作中的“实战经验”,是她走出校门进入社会的第一项课题。性格颇为内向的她,一边俯身锤炼烟叶分选技能,一边埋头深化烟叶分选专业知识。通过自己勤学苦练,在短短1年多的时间里,练就了一双辨别烟叶等级的“火眼金睛”,积累了深厚的烟叶分选“功力”。小小的身体大大的能量,在一次次参赛中得以充分释放,斩获云南复烤烟叶分选技能竞赛一个又一个桂冠。然而她并没有停止前进的脚步,接续在岗位上、在竞赛中磨练专业技能,努力向烟草行业烟叶评级技术能手冲刺。

她除了在工作中积极进取,政治上更是积极向***组织靠拢。参加工作仅3个月,她就向***组织递交入***申请书,认真参加***组织学习生活,用***的理论武装头脑;在行动上对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求,以实际行动表达加入*****的信心和决心。2023年9月,她被接受为***预备***员。当面对鲜红的***旗宣誓那一刻,她饱含热泪,立志用自己的一生去践行自己的铮铮誓言!

巾帼不让须眉,柔肩亦担重任。她们只是保山复烤厂女职工的缩影,没有华丽的服饰,身着一身蓝色工装,将最美的内心和温情倾注于岗位,用智慧和汗水撑起保山复烤厂的“半边天”。

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